Total Rewards - Các điểm chạm chiến lược | Chị Lê Vân - SHRM - CP | Podcast Nhân sự
Khóa học chỉ dành cho nội bộ doanh nghiệp
Mô tả khóa học
Cùng tìm hiểu chủ đề "Total Rewards - Đãi ngộ tổng thể" với chị Lê Vân, khách mời đầu tiên trong chuỗi HR Glocalized của Podcast Nhân Sự.
Chị Lê Vân là một chuyên gia dày dạn với hơn 18 năm kinh nghiệm tại các vị trí Deputy General Director, HR Director, Chief Happiness Officer, Chief Operating Officer tại các tập đoàn lớn như CMC, Tecomen, Capital House, Casper và Tân Á Đại Thành.
Buổi trò chuyện chia sẻ bao gồm các nội dung:
- Total Rewards là gì?
- Các thành phần của Total Rewards?
- Sự tương quan giữa Total Rewards và Tháp nhu cầu Maslow.
- Bản đồ hệ thống hóa Total Rewards
- Các ví dụ về Total Rewards tại Mỹ và Việt Nam
- Những hiểu lầm và nỗi đau của doanh nghiệp và chuyên gia nhân sự trong triển khai Total Rewards.
- Cách hạn chế các lối mòn triển khai và cách phòng tránh.
- Những kinh nghiệm định hướng cách triển khai Total Rewards cho doanh nghiệp tại Việt Nam.
▶ Profile giảng viên: Anh Ben Nguyễn, MBA, SPHR: https://www.linkedin.com/in/bennguyenvn/
▶ Facebook Group: https://www.facebook.com/groups/hrdigest
▶ Youtube Podcast Nhân Sự: https://www.youtube.com/@podcastnhansu
▶ Fanpage HR Digest: https://www.facebook.com/HrDigestvn
▶ LinkedIn HR Digest: https://www.linkedin.com/company/hrdigest-vn/
Khóa học này dành cho
- Nhân viên, chuyên viên HR trong doanh nghiệp
- Trưởng/phó bộ phận nhân sự
- Các cấp quản lý, ban lãnh đạo công ty
- Bất kỳ ai muốn tìm hiểu về đãi ngộ tổng thế - total rewards
Bạn sẽ nhận được gì nếu đăng ký khóa học này
- Hiểu và nắm được các kiến thức về Total Rewards
- Hiểu các ví dụ về Total Rewards tại Mỹ và Việt Nam
- Biết những hiểu lầm và nỗi đau của doanh nghiệp và chuyên gia nhân sự trong triển khai Total Rewards
- Những kinh nghiệm định hướng cách triển khai Total Rewards cho doanh nghiệp tại Việt Nam
Nội dung khoá học
Total Rewards - Các điểm chạm chiến lược
-
1. Total Rewards là gì? Các thành phần của Total Rewards?
-
2. Total Rewards tại Việt Nam
-
3. Các nỗi đau khi triển khai Total Rewards tại Việt Nam
-
4. Sự tương quan giữa Total Rewards và Tháp nhu cầu Maslow
-
5. Bản đồ hệ thống hóa Total Rewards
-
6. Các ví dụ về Total Rewards tại Mỹ và Việt Nam
-
7. Những hiểu lầm của DN và chuyên gia nhân sự trong triển khai Total Rewards
-
8. Tips để HR có sự đồng hành từ lãnh đạo và DN trong việc triển khai Total Rewards
-
9. Một số cách để tối ưu khi triển khai Total Rewards cho doanh nghiệp tại Việt Nam
-
10. Tổng kết những nội dung quan trọng về Total Rewards
-
11. Phần kết thúc
Đánh giá của học viên
4.8/5
5 Đánh giá và nhận xét
-
80%
-
20%
-
0%
-
0%
-
0%
Huong Tran Thi Khách hàng cá nhân
Nguyễn Thị Duyên Khách hàng cá nhân
Learner HR
Thái Trúc Linh Khách hàng cá nhân
Lý Bảo Duyên Khách hàng cá nhân
Khóa học chỉ dành cho nội bộ doanh nghiệp
Chi tiết khóa học
-
11 Bài giảng
-
52 phút
-
Học online mọi lúc, mọi nơi
-
Học trên máy tính, điện thoại
Podcast Nhân sự